Planerare/schemaläggare

Om jobbet

I Ljungby kommun formar vi framtiden tillsammans mot 35 000 invånare.

Vi som jobbar här är öppna, vi är framåt och vi vill. Genom engagemang och samverkan skapar vi en kommun där människor och företag kan växa och utvecklas. Vill du vara med?

Tillitsbaserad styrning och ledning är grunden i vår organisation – och en nyckel till att vi lyckas tillsammans.

Läs mer om oss som arbetsgivare på www.ljungby.se/jobb.

Över 80 % av Ljungbys ungdomar väljer att studera på Sunnerbogymnasiet. En siffra som gör oss till en av Sveriges ”populäraste” gymnasieskolor. Skolan har ca 900 gymnasielever, 500 studerande på vuxenutbildningen och ca 190 personal. På skolan finns elva nationella program, introduktionsprogram, särskola och vuxenutbildning.

Sunnerbogymnasiets övergripande mål är att öka andelen elever som tar gymnasieexamen. För att uppnå detta arbetar vi aktivt med de tre fokusområdena mentorskap, studieteknik och lektionsdesign. Detta genomsyrar hela skolans arbete och ligger också i uppdraget för våra karriärlärare. Hos oss trivs elever och personal och stämningen på skolan är mycket god. Personal och elever som trivs och mår bra är en förutsättning för att lyckas. Se vidare: www.sunnerbogymnasiet.se. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en planerare/ schemaläggare som ansvarar för skolans schema samt stöttar rektorerna i tjänsteplaneringsarbetet. Tillsammans med rektorerna driver du hela processen kring skolans tjänstefördelning och schemaläggning.

I rollen ingår även läsårsplanering och andra återkommande planeringsuppgifter. Du arbetar nära skolans program och rektorer, är lyhörd för olika behov och önskemål och har förmågan att väga samman dessa till välfungerande helhetslösningar.

Arbetet med tjänstefördelning och schema är ca 80% av din tjänst. Övriga 20% kommer att fyllas med innehåll utifrån din bakgrund och kompetens. KVALIFIKATIONER Du som söker har tidigare erfarenhet från schemaläggning och tjänsteplanering. Du bör även ha en högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Pedagogisk utbildning eller erfarenhet är meriterande.

Som person är du noggrann, strukturerad och organiserad. Du har god samarbetsförmåga, tar egna initiativ och har lätt för att skapa ordning och reda i arbetet.

Du har en förmåga att se helheter och är lösningsfokuserad, strukturerad och organiserad. Du visar engagemang för att utveckla organisationen genom planering och schemaläggning. Du tar egna initiativ samtidigt som du har god samarbetsförmåga och har ett flexibelt förhållningssätt.

Barn- och utbildningsnämnden vill ta vara på de kvaliteter som en jämn könsfördelning, etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% med tillträde enligt överenskommelse. Du söker tjänsten via Offentliga Jobb.

Betyg och intyg ska inte bifogas ansökan utan tas med vid eventuell intervju.

Hos oss är balans i livet viktigt! Här kan du kombinera arbete med familj och fritid. Vi tillämpar flextid och distansarbete i de verksamheter där det tillåter. Vi erbjuder subventionerat årskort med Länstrafiken, friskvårdsbidrag och mycket annat. Du har också gratis medlemskap i personalklubben, vilket ger möjlighet till gratis träning och bad samt att delta i andra aktiviteter.

Genom satsningen "En kommun fri från våld" arbetar vi aktivt för att förebygga och motverka våld i samhället för en tryggare framtid.

Som en del av detta kan det för flera tjänster genomföras fördjupade bakgrundskontroller samt krav på att lämna utdrag ur belastningsregistret.

Våra verksamheter har likabehandlingsombud som arbetar aktivt för en god arbetsmiljö och stöttar chefer i likabehandlingsfrågor. På så sätt säkerställer vi att alla får arbeta under lika villkor och bemöts likvärdigt.

Vår senaste medarbetarenkät visa att:

* 93 procent tycker att jobbet känns meningsfullt.

* 93 procent upplever att chefen har tillit till att medarbetare utför sina uppgifter på ett bra sätt.

* 78 procent ser fram emot att gå till jobbet.

Resultatet är högt gällande respektfullt bemötande (93%) och trygghet på arbetsplatserna (94%).

Som en del i vårt arbete med att få Ljungby kommun att växa erbjuder vi In- och medflyttarservice som gör det lättare att byta livsmiljö och flytta till vår kommun.

Maila [email protected] om du vill veta mer om vad vi kan hjälpa dig med i samband med en flytt till Ljungby kommun.

I Ljungby kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.

Kommunen tar ansvar för hela rekryteringen och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonssäljare.