Speciallärare till Haga anpassade skola

Om jobbet

Välkommen till Sundsvalls kommun! Sundsvalls kommun är en av Norrlands största arbetsgivare med runt 8 000 medarbetare och över 300 yrken. Tillsammans fyller vi ett av de viktigaste uppdragen i samhället – att skapa nytta och värde för invånare, företag och framtida generationer. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på. Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas. Vi är en drivande kraft inom digital utveckling och artificiell intelligens och tillsammans skapar vi smarta lösningar för Sundsvallsborna idag och i framtiden. Vi står inför stora omställningar för att möta medborgares behov på sikt - vill du vara med på den resan? Inom Barn- och utbildningsförvaltningen möter våra cirka 3 000 medarbetare tillsammans cirka 14 000 barn och elever på fler än 100 förskolor och skolor runt om i kommunen varje dag. Varje barn och elev i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska kunna utvecklas, lära sig och nå sina mål efter sina egna förutsättningar. Varje elev ska kunna lämna skolan med vilja, kunskap och goda förutsättningar att möta vuxenlivet och framtiden. Din nya arbetsplats Hagaskolan är en F–9 skola som även omfattar anpassad grundskola för årskurs 1–9. Skolan erbjuder en trygg skolgång med höga förväntningar, goda relationer och ett positivt bemötande. Den anpassade grundskolan är indelad utifrån de två inriktningarna ämnesområden och ämnen. Inriktningen ämnesområden omfattar årskurs 1–3 och årskurs 4–9, medan inriktningen ämnen omfattar årskurs 1–3, årskurs 4–6 och årskurs 7–9. Arbetslag bestående av lärare och elevassistenter är knutna till dessa elevgrupper. Vi erbjuder arbetslag som sätter eleven i centrum och där en tillgänglig lärmiljö för alla elever står i fokus. Vi värnar om ett positivt arbetsklimat där medarbetarna hjälper varandra och samarbetar för att eleverna ska känna trygghet och glädje samt få goda förutsättningar att utvecklas både socialt och kunskapsmässigt. Så här bidrar du i rollen som speciallärare Ditt huvuduppdrag är att planera, genomföra och följa upp undervisningen utifrån den anpassade grundskolans styrdokument. Tillsammans med ditt arbetslag och övriga lärare ansvarar du för att planera och utveckla pedagogiska metoder på individ-, grupp- och organisationsnivå. Tydliggörande pedagogik är en naturlig del av planeringen och genomförandet av undervisningen, liksom alternativ och kompletterande kommunikation (AKK) och tecken som alternativ och kompletterande kommunikation (TAKK). Du kommer att tillhöra arbetslaget för ämnesområden i årskurs 1–3. Tillsammans med övriga lärare ansvarar du för undervisningen samt för att systematiskt kartlägga och identifiera utvecklingsområden på grupp- och individnivå. Samverkan och samarbete med övrig personal är en viktig del av arbetet i den anpassade grundskolan. Din kompetens och erfarenhet Vi söker i första hand dig som är speciallärare med inriktning mot intellektuell funktionsnedsättning. Erfarenhet av arbete med målgruppen är ett krav, och du är väl förtrogen med skolans styrdokument. Du har kunskaper om och erfarenhet av att arbeta strukturerat med tydliggörande pedagogik. Kunskaper om och erfarenhet av arbete med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar (NPF) är meriterande. Som lärare är du engagerad och har förmåga att se och förstärka det positiva hos eleverna. Du är trygg i dig själv och har stort tålamod. Du har stor erfarenhet av att möta elever som är i behov av såväl extra anpassningar som utmaningar. Du har god samarbetsförmåga och en vilja att dela med dig av dina kunskaper och erfarenheter. Du värdesätter olika perspektiv och ser arbetslaget som ett stöttande och utvecklande team. Du kan hantera snabba förändringar och är flexibel. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Välkommen med din ansökan. Bra att veta Lön: Månadslön/timlön Individuell och differentierad lönesättning tillämpas Villkor: Löneersättningar utöver månadslönen följer tillämpligt kollektivavtal. Centrala kollektivavtal finns på Sveriges Kommuner och Regioners hemsida, www.skr.se Kollektivavtal: HÖK Förmåner: För mer information om förmåner och villkor inom Sundsvalls kommun klicka här Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer här Vid begäran skall betyg/examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in. Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen. Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.